Le aziende cambiano e si trasformano in continuazione. Appare chiaro che questo cambiamento coinvolge anche la formazione aziendale che deve considerare modelli innovativi come il seamless learning. In questo articolo… Continua →
Anche se la denominazione “blended learning” ha una popolarità piuttosto recente possiamo tranquillamente affermare che si tratta di un modo naturale di apprendere, presente da sempre nell’esperienza di ogni persona.… Continua →
L’organizzazione ibrida è entrata a far parte, con successo, del nostro quotidiano. Attorno a questo nuovo concetto d’impresa mutano tanti altri fattori e nascono nuove opportunità come quelle offerte dalla… Continua →
L’ Universal Design for Learning è un modello di apprendimento che pone il singolo studente al centro del progetto didattico. La formazione online può essere più efficace se si adottano… Continua →
Reskilling significa sviluppare le proprie abilità al fine di ricoprire un ruolo diverso. La formazione online è uno strumento efficacissimo per attività di reskilling e upskilling. L’epoca che stiamo vivendo… Continua →
